Zwei Krankschreibungen hintereinander: Wichtiges Urteil wurde gefällt


Ob eine Firma einem Mitarbeiter kündigt, während er krank ist, ist eine Stilfrage. Das Arbeitsrecht bietet davor keinen Schutz. Ein anderer Punkt ist die Kündigung wegen Krankheit. (KI) krankheit krankmeldung kündigung arbeitsrecht kündigung arbeitsschutz arbeit